1.参与员工通过企业微信，直接点击进入“健步走”小程序。

2.通过点击“健步走”小程序自动采集每天行走步数，系统转换为对应的积分，每天步数上限为10000步（具体参考附表1）。

3.每天行走步数达8000步后，将解锁当天站点的知识问答（需点击当天站点），回答正确增加2积分，错误不加分。

4.活动结束日，根据个人28天赛事积分进行排名。

5.每天点击“健步走”小程序，数据才能同步。如步数有增加，需再次点击“健步走”小程序才能同步数据。

6.奖项设置：

(1)累计10天完成个人运动挑战任务，即可获得“勇往直前运动奖”虚拟勋章；

(2)累计28天完成个人运动挑战任务，即可获得“翻山越岭运动奖”虚拟勋章；

(3)整个活动期间，积分总排名前1000的个人（如出现同分情况，则参考同步的步数成绩时间先后维度，先同步的排名靠前），可获得价值200元奖品奖励；总排名前10的个人另可获得800~300元的奖品奖励。

1.由各参赛单位“指定报名30人”+“援助群众20人”组成团队赛选手。

2.“指定报名30人”需每天行走8000步的完成任务，获得30个质量点并点亮当天闯关点。再增加步数也不会提前完成后续赛事（注：如某天没有完成任务点亮当天闯关点，不影响第二天的参赛，但会影响团队成绩）。

3.指定报名选手，赛事中途不能换人。

4.“援助群众20人”是由系统自动抓取，同一参赛单位当天最先完成8000步的前20人，援助团队完成任务，获得20个质量点。

5.根据整个赛事团队50人完成任务的总质量点评分，排出名次奖励（如出现质量点相同情况，则参考赛事最后一天最后一人完成任务时间先后维度，先完成的排名靠前。如依然相同，则按照倒数第二人完成任务时间先后排名，以此类推）。

6.奖项设置：

(1)一等奖：团队累计获得第1名的公司可获得“一等奖”，指定团队30名成员每人可获得价值300元奖品；每位参与过“援助”的员工可获得线上团体“一等奖”贡献奖牌；

(2)二等奖：团队累计获得第2-3名的公司可获得“二等奖”，各指定团队30名成员每人可获得价值150元奖品；每位参与过“援助”的员工可获得线上团体“二等奖”贡献奖牌；

(3)三等奖：团队累计获得第4-6名的公司可获得“三等奖”，各指定团队30名成员每人可获得价值100元奖品；每位参与过“援助”的员工可获得线上团体“三等奖”贡献奖牌；

(4)优胜奖: 团队累计获得第7-8名的公司可获得“优胜奖”，各指定团队30名成员每人可获得价值80元奖品；每位参与过“援助”的员工可获得线上团体“优胜奖”贡献奖牌。

1.活动期间点击主画面下方“时光留影”按钮，可每天上传分享一张自己拍摄健步走活动期间的风景和人物照片，并添加20字以内文字描述，在平台上供其他员工浏览点赞，也可生成海报分享到企业微信邀请好友点赞。

2.每个ID每天只能给同1张照片点赞1次，可给多人（无上限）点赞。

3.获赞数根据个人ID累计，不因新上传照片重置。

4.奖项设置：活动集赞前100的个人可获得价值100元奖品。

（一）本次活动统一使用指定“健步走”小程序为活动平台；

（二）参赛单位同一时间参加竞赛；

（三）个人和团队每日成绩统计截止至每日23:59；

（四）活动统计具备严格的检测机制，杜绝作弊，作弊将会直接影响团队比赛成绩；

（五）参与个人赛的人员也可以参与团体赛，两者不冲突；

（六）比赛最终成绩取x月x日到x月x日共x天的成绩。